在党组织的发展工作中，确定发展对象并征求党员意见是一个重要的环节。这一过程不仅关系到新党员的质量，也直接影响到党组织的凝聚力和战斗力。那么，在实际操作中，如何科学合理地确定征求党员意见的人数呢？以下几点建议或许能提供一些参考。

一、明确原则与标准

首先，需要明确的是，征求意见的对象应当具有广泛性和代表性。这意味着所选取的党员既要涵盖不同岗位、不同年龄段的成员，又要包括那些在日常工作中表现积极、责任心强且熟悉发展对象情况的同志。这样的安排能够确保收集到的意见更加全面、客观。

二、结合实际情况灵活调整

其次，在具体执行过程中，还需根据单位或部门的具体情况进行适当调整。例如，如果所在支部党员总数较少，则可以适当扩大征求意见范围；反之，若党员数量较多，则可采取抽样调查的方式进行。但无论如何变动，都必须保证所选人员具备一定的覆盖面和代表性。

三、注重沟通交流质量

除了数量上的考量外，更应重视意见的质量。因此，在选定征求意见对象之后，还应该通过召开座谈会等形式加强与他们的沟通交流，使他们能够深入了解发展对象的情况，并据此提出真实、准确的意见建议。

四、建立健全反馈机制

最后，为了提高工作效率并保障公平公正，应当建立一套完善的反馈机制。一方面，要及时将收到的意见汇总整理后反馈给相关负责人；另一方面，则要对这些意见进行深入分析研究，作为最终决策的重要依据之一。

总之，在确定发展对象征求党员意见人数时，既要遵循基本原则又要结合实际情况灵活处理，同时还要注重提升意见质量和效率。只有这样，才能真正选出符合标准和发展需求的新党员，为党的事业注入新鲜血液。